Văn hoá của Công ty là quy định các nguyên tắc cơ bản mà chúng tôi phải tuân theo để thực hiện tinh thần công ty và triết lý quản lý của Công ty Quang Đăng Credit.
Khi thực hiện nghĩa vụ của mình với vai trò là thành viên của Công ty Quang Đăng Credit, chúng tôi hành động có trách nhiệm và niềm tin với Quy tắc này với Quan điểm cơ bản sau đây:
Quan điểm cơ bản
- Chúng tôi hành động phù hợp theo quy tắc đạo đức, quy định chuẩn mực xã hội và luật pháp ban hành.
- Chúng tôi sẽ đặt sự an toàn làm tiền đề chính trong mọi khía cạnh hoạt động kinh doanh của mình.
- Chúng tôi sẽ tiếp tục cam kết với tinh thần “nhiệt huyết” khi chúng tôi đón nhận những thử thách mới và thay đổi để tốt hơn.
1. Tuân thủ
- Chúng tôi hành động một cách thiện chí và tuân thủ theo tất cả các quy tắc phù hợp với chuẩn mực chung quy định mà xã hội và nhà nước hiện hành trong mọi khía cạnh hoạt động kinh doanh của mình.
2. An toàn và sức khoẻ;
- Chúng tôi sẽ đặt vấn đề an toàn là ưu tiên hàng đầu trong mọi hoạt động kinh doanh của mình.
- Chúng tôi sẽ phát triển và cung cấp các sản phẩm và dịch vụ về thẻ an toàn và uy tín.
- Chúng tôi sẽ cố gắng duy trì và tăng cường sức khỏe, sự hạnh phúc của nhân viên mình cũng như mang đến nơi làm việc thoải mái và sạch sẽ.
3. Mối quan hệ với khách hàng và đối tác chiến lược;
3.1 Khách hàng
- Chúng tôi sẽ cung cấp các sản phẩm và dịch vụ tốt nhất từ quan điểm của khách hàng.
- Chúng tôi sẽ duy trì các chiến lược tra soát chất lượng và quản lý rủi ro phù hợp theo các chính sách áp dụng ở từng ngân hàng khi cung cấp sản phẩm và dịch vụ về thẻ.
3.2 Đối tác chiến lược
- Chúng tôi sẽ thiết lập mối quan hệ công bằng và bình đẳng với các đối tác kinh doanh của mình và hướng tới mục tiêu cùng phát triển lành mạnh.
- Chúng tôi sẽ lựa chọn đơn vị chấp nhận thẻ phù hợp dựa trên các tiêu chí an toàn, độ tin cậy, chi phí thấp và các tiêu chí phù hợp khác.
- Chúng tôi sẽ không theo đuổi lợi ích cá nhân lên trên lợi ích của Công ty; chẳng hạn như nhận được lợi ích cá nhân hoặc sự tiện lợi trong quá trình hoạt động kinh doanh của chúng tôi.
3.3 Giao dịch trung thực và công bằng
- Chúng tôi sẽ tuân thủ luật pháp, quy tắc và quy định hiện hành ở trong khu vực đang sinh sống, bao gồm cả luật cạnh tranh và thực hiện giao dịch trung thực và công bằng.
3.4 Hoạt động vui chơi và giải trí
- Chúng tôi sẽ tuân thủ luật pháp, quy tắc và quy định hiện hành ở mỗi khu vực trên, hành động theo đạo đức xã hội và đảm bảo tính minh bạch đối với hoạt động giải trí và tặng quà với khách hàng, đối tác kinh doanh và các bên liên quan khác.
- Chúng tôi sẽ không tổ chức giải trí hoặc thực hiện việc tặng quà cho công chức trong nước và/hoặc quốc tế để giành được lợi thế kinh doanh không chính đáng.
4. Mối quan hệ với cổ đông và nhà đầu tư;
4.1 Công bố thông tin doanh nghiệp
- Chúng tôi sẽ cố gắng tăng cường công bố thông tin và đẩy mạnh truyền thông nhằm tạo dựng mối quan hệ tin cậy với các cổ đông và các bên liên quan khác.
- Chúng tôi sẽ công bố thông tin doanh nghiệp chính xác kịp thời và công bằng, đồng thời đảm bảo tính minh bạch.
4.2 Cấm giao dịch nội gián
- Chúng tôi sẽ quản lý chặt chẽ các thông tin không công khai (thông tin nội bộ) ảnh hưởng đến các quyết định đầu tư liên quan đến công ty của chúng tôi và các công ty liên kết, đồng thời thận trọng khi xử lý các thông tin đó.
- Chúng tôi sẽ không tham gia vào giao dịch nội gián hoặc các hoạt động có thể là giao dịch nội gián.
5. Mối quan hệ với đồng nghiệp, cá nhân;
5.1 Tôn trọng nhân quyền
- Chúng tôi sẽ tôn trọng nhân quyền của nhân viên và tất cả các cá nhân khác có liên quan đến hoạt động kinh doanh của chúng tôi.
- Chúng tôi sẽ cấm phân biệt đối xử hoặc đối xử bất lợi dựa trên chủng tộc, tín ngưỡng, giới tính, tôn giáo, quốc tịch, quan điểm chính trị, khuyết tật hoặc bất kỳ phân loại được bảo vệ nào khác.
- Chúng tôi sẽ không cho phép lao động trẻ em hoặc lao động cưỡng bức.
- Chúng tôi sẽ không bỏ qua cho bất kỳ hình thức quấy rối nào.
5.2 Phát triển và thúc đẩy tài năng của từng cá nhân
- Chúng tôi sẽ tôn trọng sự đa dạng của các cá nhân và tạo ra môi trường mà mỗi nhân viên có thể thể hiện hết tiềm năng của mình.
- Chúng tôi sẽ nỗ lực mang đến các cơ hội một cách công bằng cho nhân viên phát triển khi cần thiết và khi thích hợp.
- Chúng tôi sẽ cố gắng mở rộng khả năng của bản thân và của nhau đồng thời thể hiện hết tiềm năng của mình.
6. Mối quan hệ xã hội;
6.1 Môi trường
- Chúng tôi sẽ đóng góp vào việc bảo tồn môi trường toàn cầu thông qua các hoạt động kinh doanh của mình.
- Chúng tôi sẽ phát triển các sản phẩm và dịch vụ thân thiện với môi trường và cung cấp một cách rộng rãi cho xã hội.
- Mỗi người chúng tôi sẽ thực hiện hoạt động kinh doanh với ý thức cao về môi trường.
6.2 Cộng đồng địa phương
- Chúng tôi sẽ tăng cường hợp tác với cộng đồng địa phương và các hoạt động đóng góp cho xã hội khác nhau.
6.3 Chính trị và Chính phủ
- Chúng tôi sẽ giao dịch công khai với các chính trị gia và chính phủ, đồng thời duy trì tính minh bạch trong tất cả hoạt động chúng tôi thực hiện.
6.4 Tổ chức tội phạm
- Chúng tôi sẽ kiên quyết chống lại “các lực lượng chống đối xã hội”, hoặc tội phạm có tổ chức, bao gồm các nhóm hoặc tổ chức đe dọa sự an toàn và trật tự của xã hội dân sự. Chúng tôi sẽ tuyệt đối không giữ mối quan hệ nào với các đối tượng này.
7. Quản lý tài sản và thông tin doanh nghiệp;
7.1 Bảo vệ tài sản doanh nghiệp
- Chúng tôi sẽ chỉ sử dụng tài sản của doanh nghiệp cho các mục đích kinh doanh hợp pháp và quản lý những tài sản đó một cách thích hợp với sự phân biệt rõ ràng giữa tài sản của công ty và tài sản của các cá nhân.
7.2 Bảo vệ quyền sở hữu trí tuệ
- Chúng tôi sẽ cố gắng phát triển, duy trì và sử dụng hiệu quả các quyền sở hữu trí tuệ, đồng thời sẽ tôn trọng và không sử dụng không công bằng hoặc vi phạm quyền sở hữu trí tuệ của bất kỳ bên thứ ba nào.
7.3 Bảo vệ thông tin
- Chúng tôi sẽ nhận thức rõ giá trị của thông tin kỹ thuật và kiến thức chuyên môn của mình, đồng thời sẽ sử dụng và quản lý một cách thích hợp.
- Chúng tôi sẽ quản lý chặt chẽ thông tin về khách hàng và đối tác kinh doanh có được thông qua các hoạt động kinh doanh và sẽ chỉ sử dụng thông tin đó cho các mục đích hợp pháp.
- Chúng tôi sẽ cẩn thận bảo vệ thông tin cá nhân phù hợp với tất cả các luật hiện hành và xây dựng cấu trúc để thu thập, quản lý và bảo vệ thông tin đó.
- Chúng tôi sẽ nhận thức rõ tầm quan trọng của bảo mật thông tin và cố gắng ngăn chặn rò rỉ thông tin.
8. Tránh xung đột lợi ích;
- Chúng tôi sẽ luôn hành động vì lợi ích tốt nhất của công ty.
- Chúng tôi sẽ không đặt lợi ích cá nhân lên trước lợi ích công ty mà không có sự chấp thuận của công ty.
9. Xử lý và giải quyết vấn đề;
- Chúng tôi sẽ báo cáo trực tiếp với cấp trên và xử lý nghiêm khắc khi phát hiện các hành động trái với Quy tắc này.
- Chúng tôi sẽ cố gắng không vi phạm và ngăn ngừa tình trạng tái diễn đối với các tình huống trái với Quy tắc này.
Bài viết liên quan
